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自主題教育工作開展以來，勘察設計分公司迅速掀起習近平新時代中國特色社會主義思想學習熱潮，創新“四式”學習，推動主題教育走深走實。

“交流式”促學

勘察設計分公司采用“領導帶頭學+黨員覆蓋學”的模式，依托“第一議題”學習、理論中心組學習、“三會一課”等形式集中學習習近平總書記重要講話精神及主題教育相關論著9次，不斷引導廣大黨員干部讀原著、學原文、悟原理。領導班子成員及黨員自上而下，緊緊圍繞“牢牢把握習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀、方法論和貫穿其中的立場觀點方法”開展專題研討，進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想的認識和理解。

“沉浸式”深學

勘察設計分公司堅持豐富載體，結合主題黨日活動、干部人才培訓等方式，大力推進主題教育“走出去”，先后組織黨員干部職工參觀了川藏公路博物館、武昌起義紀念館、京港澳高速改擴建工程、當枝松長江大橋、三峽大壩等紅色教育基地和特色工程，組織觀看廉政影片《檢察風云》，讓主題教育推進措施更有力度、學習成果更有深度。

“寓教式”比學

勘察設計分公司堅持創新“兩項安排”，寓教于學。一是在微信公眾開設主題教育“每日五題測試”專欄，組織黨員干部職工每日一測，實現以考促學、以評促建，持續推進主題教育深入開展。二是利用“五一”“五四”等重要節點，在公司微信公眾號上對公司10名公司先進人物、青年標兵的事跡進行展播，積極營造趕學比超的良好氛圍。

“調研式”研學

勘察設計分公司堅持立足實際，根據“蜀道之問”調查研究方案部署要求，組織開展專題會議，圍繞黨建引領、管理提升、深化改革、創新發展、服務職工5個方面精準確定6個調研課題，進一步細化調研安排，力求深入調查真實情況，切實提出解決措施，把調查研究成果轉化為破解發展難題、推動工作落實的辦法和路徑，有力推動分公司高質量發展行穩致遠。